Ante todo igualdad. Mujer y discapacidad en Integralia
En el día Internacional de la Mujer desde la Fundación Integralia DKV manifestamos nuestro compromiso con todas las mujeres y especialmente con las mujeres con diversidad funcional que viven una triple discriminación: por ser mujeres, por su discapacidad y en muchas ocasiones por razón de su edad.
Nuestro compromiso son hechos: el 61% de nuestra plantilla son mujeres, por supuesto con igualdad salarial en todas las categorías y en todas las áreas funcionales y departamentos. De las 7 centros de Integralia en toda España, 6 están dirigidos por mujeres. También en el Comité de Dirección se supera la paridad: 4 hombres por 2 mujeres
Además en nuestros centros especiales de empleo hemos integrado y acompañado personal y profesionalmente a mujeres que han sufrido violencia de género. En los programas de cooperación al desarrollo con ONG locales, en India – con la Fundación Vicente Ferrer – en Perú y en Colombia, priorizamos que sean las mujeres con discapacidad que sufren exclusión y vulnerabilidad las beneficiarias con prioridad de nuestro acompañamiento.
Nuestras compañeras Patricia Cifuentes y Liliana Zirardini de nuestro centro de Atención Telefónica en Integralia Madrid nos dan su testimonio de como viven en una jornada como hoy su condición de mujer y su desempeño en Integralia.
