Talento Diverso

El blog sobre inclusión laboral para las direcciones de RRHH

Actualidad

Arranca RuralTic

Esta iniciativa de la Fundación Integralia DKV y la Fundación Biodiversidad ofrece a los habitantes desempleados de las zonas rurales de Huelva y Badajoz un programa formativo de 5 cursos durante los meses de mayo y junio. En ellos, se considera a los participantes los sujetos protagonistas y activos en el desarrollo de su proceso de enseñanza-aprendizaje, empoderándolos hacia su propio desarrollo profesional dirigido al mercado de trabajo tecnológico.

Ambiente laboral

Cómo afectan los prejuicios sociales en el trabajo

Los prejuicios sociales pueden llevar a la discriminación en el ámbito laboral, veamos su definición, varios ejemplos, sus tipos, y el modo de reducir estos (y eliminar) en el trabajo.

Marco legal

Requisitos y gestión de la excedencia voluntaria

En este artículo nos centramos en la «excedencia voluntaria», explicando su definición y los requisitos, además de comentar cómo llevar a cabo su gestión y el preaviso.

Atracción de talento

Cómo definir un periodo de prueba y derechos del trabajador

En este artículo abordamos todo lo concerniente al «Periodo de prueba»: definición, características, duración, finalización (finiquito, paro, baja...), y los derechos de los trabajadores.

Atracción de talento

Los secretos de las páginas web corporativas más eficientes para captar talento

La web corporativa debe contar con un diseño adaptativo y contenido de que capte talento para la empresa. Descubre los secretos para convertirte en un referente de tu sector.

Marco legal

Ausencias del trabajo con justificante médico pero sin baja

Si hablamos de «justificante médico» y «parte de baja» nos estamos refiriendo a conceptos distintos. Descubre su significado, sus diferencias y por qué no es útil el «justificante médico».

Ambiente laboral

Habilidades laborales necesarias en cualquier tiempo

Descubre cuáles son las habilidades laborales atemporales que las empresas buscan en sus procesos de reclutamiento para atraer el talento a su organización.

Ambiente laboral

Cómo ser más eficiente mediante la gestión de equipos

Para lograr una gestión eficiente mediante tus equipos de trabajo deberás contar con un líder que los sepa dirigir. Descubre cómo tener buenos líderes que aumenten la productividad.